日前，三角輪胎2021屆大學畢業(yè)生入職培訓正式啟動。

據悉，這次共有60余名大學畢業(yè)生加入三角輪胎。

此屆大學生新員工，來自吉林大學、大連理工大學、蘭州大學、中南財經政法大學、東北林業(yè)大學、山東大學、哈爾濱工業(yè)大學、中國石油大學等全國眾多知名院校。

為了讓新員工深入了解企業(yè)發(fā)展歷程，融入公司文化，三角輪胎為他們制定了11天的全面培訓計劃。

其授課方式，包含集中宣講、現場演練、參觀交流、拓展訓練、沙盤模擬等。

新員工重點學習了企業(yè)文化、職業(yè)化素養(yǎng)、團隊建設、輪胎知識、安全知識等多方面內容，為職場生涯打下基礎，實現由“學校人”到“企業(yè)人”的角色轉變。

集中宣講和授課

了解國際市場宏觀形勢、企業(yè)發(fā)展史、工作流程及管理制度等，探索個人在企業(yè)的成長路徑。

現場演練

在國家工程實驗室現場拆裝輪輞，讓畢業(yè)生直觀了解、掌握輪胎與輪輞的裝配知識和技能。

走進智能制造

參觀華盛工廠、華茂工廠和華陽工廠，了解生產現場工藝流程、精益管理，近距離感受智能制造。

拓展訓練

團隊建設活動，攀巖、空中單杠、背摔、雷陣、求生墻等高空訓練，以及40公里行軍，培養(yǎng)團隊合作意識和挑戰(zhàn)自我永不言敗的品質。

沙盤模擬

認識并了解團隊合作的重要性，掌握“以身作則”成為團隊樹立榜樣的方法，形成相互信任、良性沖突、兌現承諾、提升責任、聚焦結果的氛圍。